El Cabildo Municipal, dio a conocer en las últimas horas, que el concurso de personero de Neiva para la vigencia 2024 – 2028, ya se había desarrollado en un 90% durante el año 2023 y en el cronograma de la resolución del concurso quedó establecido que el 3 de enero de 2024 debía realizarse la entrevista (última etapa que representa el 10% de la ponderación final) de acuerdo con la metodología y parámetros de calificación de la Fundación Universitaria del Área Andina (universidad encargada de liderar el proceso del concurso y contratada en el 2023) y bajo la orientación de un profesional designado por ella. La ley y el reglamento interno establece que el plazo para escoger personero municipal es el 10 de enero.
La posesión de la mesa directiva fue el 2 de enero a las 7 pm y el 3 de enero a las 7 am se llevó a cabo la capacitación que la universidad desarrolló explicando la metodología y la ponderación. A las 9 am del 3 de enero iniciaron las entrevistas, se hizo por grupos de a 5 aspirantes (como lo definió la universidad x2) se invitaron a los entes de control, personería, procuraduría y a los demás concejales, se realizó en el salón vip del concejo y se grabaron los procedimientos. La universidad recibió los formatos de evaluación individuales (no fueron calificaciones colectivas) de parte de los entrevistadores y ponderó los resultados preliminares, aún no hay resultados definitivos. Sin embargo, tras un oficio allegado por uno de los participantes del concurso y por advertencia de varios concejales, se identifico que se cometieron algunos yerros jurídicos en la metodología de la entrevista y en el proceso de convocatoria de la misma, a saber:
1. No se publicaron con la suficiente anterioridad los parámetros de la evaluación y ponderación de la entevista.
3. La metodología de la entrevista (definida por la universidad, no por el concejo) no contempló una calificación cualitativa de los resultados, solo cuantitativa.
4. No se publicaron con el debido tiempo de anterioridad los nombres de los entrevistadores (ya que la mesa directiva se había posesionado 12 horas antes del inicio de la entrevista, en horas de la noche del 2 de enero).
Por estas razones y en aras de blindar jurídicamente el proceso y de brindar garantías a los concursantes y a la ciudadanía se ha decidido retrotraer la entrevista y realizarla con parámetros y metodologías más precisas, claras y de estricto cumplimiento a lo que define el consejo de estado y la corte constitucional. Estos parámetros se definen y exponen claramente en la resolución 02 del 6 de enero de 2024 que está adjunta a continuación. No se cumplirá con los plazos definidos por la ley para posesionar al personero (10 de enero) pero estamos dispuestos a asumir los riesgos jurídicos en aras de brindar seguridad, claridad y transparencia en el proceso.
