Para un trabajo digno y decente en Colombia, el Gobierno del Cambio radic\u00f3 ante el Congreso de la Rep\u00fablica, el proyecto de ley de Reforma Laboral.<\/p>\n\n\n\n
Esta iniciativa, presentada por la ministra del Trabajo, Gloria In\u00e9s Ram\u00edrez, se enfoca en el respeto de los derechos laborales, la igualdad de oportunidades, la no discriminaci\u00f3n y la protecci\u00f3n de los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n
El texto del proyecto, de 92 art\u00edculos, que inicia su tr\u00e1mite en el legislativo, tiene como prop\u00f3sito \u201cmaterializar el trabajo decente como pasaporte de ciudadan\u00eda, as\u00ed como fortalecer las garant\u00edas de estabilidad laboral y formalizaci\u00f3n del empleo con justicia social, mediante la armonizaci\u00f3n de la legislaci\u00f3n nacional con los est\u00e1ndares de la OIT (Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo), las obligaciones derivadas de tratados internacionales en materia de derechos humanos suscritos por Colombia y con lo dispuesto por las altas corporaciones de Justicia sobre la protecci\u00f3n de los derechos al\/en el trabajo\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Condiciones laborales<\/strong><\/p>\n\n\n\n Para desarrollar el principio constitucional de la estabilidad laboral, a trav\u00e9s del uso de los contratos de trabajo a t\u00e9rmino indefinido como regla general, en la exposici\u00f3n de motivos de la iniciativa se proponen nuevas formas de contrataci\u00f3n que permitan a la ciudadan\u00eda transitar a relaciones laborales justas.<\/p>\n\n\n\n Algunas de estas, se\u00f1ala el texto del proyecto, son: el contrato de trabajo dom\u00e9stico, trabajo agropecuario; laboral de aprendizaje y vinculaci\u00f3n de trabajadores y trabajadoras a plataformas digitales tecnol\u00f3gicas de reparto.<\/p>\n\n\n\n Esta apuesta, dice el documento, se enmarca en la b\u00fasqueda de f\u00f3rmulas que promuevan el tr\u00e1nsito a la econom\u00eda formal por parte de los trabajadores y trabajadoras en el pa\u00eds, mediante la generaci\u00f3n de incentivos que prioricen los micronegocios y la adecuada implementaci\u00f3n del Plan Nacional de Desarrollo.<\/p>\n\n\n\n La jornada diurna comprender\u00e1 las labores realizadas entre las 6:00 a.m. y las 7:00 p.m., mientras que la jornada nocturna abarcar\u00e1 el per\u00edodo comprendido entre las 7:00 p.m. y 6:00 a.m.<\/p>\n\n\n\n La duraci\u00f3n m\u00e1xima de la jornada de trabajo al d\u00eda es de ocho horas, y de 42 horas semanales. La jornada m\u00e1xima semanal podr\u00e1 ser distribuida, de com\u00fan acuerdo entre empleador y trabajador, en cinco o seis d\u00edas a la semana, garantizando siempre el d\u00eda de descanso y sin afectar el salario.<\/p>\n\n\n\n Enfoque diferencial<\/strong><\/p>\n\n\n\n El texto incluye medidas espec\u00edficas contra la discriminaci\u00f3n por razones de g\u00e9nero que pondr\u00eda en marcha el principio de a trabajo de igual valor, igual salario, prohibiciones espec\u00edficas al empleador para limitar la facultad subordinante en la asignaci\u00f3n de tareas a mujeres en estado de embarazo y restricci\u00f3n de la facultad de recisi\u00f3n del contrato respecto de personas trabajadoras v\u00edctimas de violencias basadas en g\u00e9nero por causas asociadas a estas circunstancias.<\/p>\n\n\n\n Se incorporan nuevas obligaciones a cargo del empleador frente a las mujeres v\u00edctimas de violencias basadas en g\u00e9nero, como el apoyo a las mujeres que la sufren, el deber de reubicaci\u00f3n y otros deberes o, en caso contrario, ciertas pr\u00e1cticas se consideran discriminatorias, conforme a la orientaci\u00f3n jurisprudencial contenida en las sentencias T-878 de 2014 y 140 de 2021, entre otras.<\/p>\n\n\n\n En lo que respecta al trabajo dom\u00e9stico y de cuidado, el proyecto plantea la importancia de buscar la legalizaci\u00f3n contractual que promueva el cierre de brechas y se d\u00e9 paso al cumplimiento de las garant\u00edas laborales en sectores hist\u00f3ricamente invisibilizados y precarizados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Para un trabajo digno y decente en Colombia, el Gobierno del Cambio radic\u00f3 ante el Congreso de la Rep\u00fablica, el proyecto de ley de Reforma Laboral. Esta iniciativa, presentada por la ministra del Trabajo, Gloria In\u00e9s Ram\u00edrez, se enfoca en el respeto de los derechos laborales, la igualdad de oportunidades, la no discriminaci\u00f3n y la […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[36,32],"tags":[],"class_list":["post-59044","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-destacado","category-nacional"],"yoast_head":"\n