Con la participación del ministro Antonio Sanguino, el Ministerio del Trabajo revisó el pliego unificado de 59 artículos que abordan derechos laborales, bienestar de los trabajadores y temas estructurales pendientes desde 2017. Esta mesa de diálogo permitió también revisar puntos incumplidos de pliegos anteriores, entre 2017 y 2023, relacionados con talento humano y beneficios para los servidores públicos.
En el marco de la negociación estatal 2025, el pasado 30 de abril se acordó un incremento salarial del 7 % para 2025, con retroactividad desde enero, y un ajuste del IPC más 1,9 % para 2026. Según el secretario general Gerson Castillo Daza, el acuerdo fortalece la paz laboral, la libertad sindical y promueve un diálogo más equitativo entre trabajadores y gobierno.
Destacaron la presencia del ministro Sanguino en la negociación, siendo la primera vez que un jefe de cartera laboral lidera personalmente estos diálogos. Sanguino calificó el proceso como un restablecimiento de la confianza institucional, especialmente con sindicatos que participaron en el cese de actividades de abril de 2024.
Las organizaciones sindicales valoraron la participación activa del ministro y el enfoque humanizado del diálogo. El vocero sindical Pedro Andrés Gómez celebró el cumplimiento del cronograma y expresó su expectativa de que los trabajadores reciban con agrado los beneficios logrados en este acuerdo histórico.